Laatste update: 15 november 2024
In de dynamische wereld van horeca en mobiliteit is het essentieel om te kunnen rekenen op betrouwbare en flexibele partners. Toppers Professionals biedt een full-service oplossing voor bedrijven die op zoek zijn naar hoogwaardig personeel in de horeca-, evenementen- en mobiliteitssectoren. Met een focus op klantgerichtheid, gastvrijheid en professionalisme, onderscheidt Toppers Professionals zich als een toonaangevend projectbureau dat 24/7 beschikbaar is voor haar klanten.
Toppers Professionals bedient haar klanten met een breed scala aan diensten. De organisatie is verdeeld in drie hoofdcategorieën: Horecadiensten, Chauffeursdiensten en Projectbureau. Elke categorie biedt unieke en gespecialiseerde oplossingen die zijn afgestemd op de behoeften van de klant.
Als full-service horecaprojectbureau levert Toppers Professionals deskundige horecamedewerkers die zijn geselecteerd op vriendelijkheid en gastvrijheid. Deze medewerkers zijn opgeleid in de horeca-, recreatie- of toeristenbranche en staan garant voor een professionele en klantgerichte service. Of het nu gaat om een bedrijfsevenement, een personeelsfeest of catering op locatie, Toppers Professionals zorgt voor de juiste mensen op de juiste plaats.
De chauffeursdiensten van Toppers Professionals zijn even divers als professioneel. Van studentchauffeurs tot directiechauffeurs en van Bobservice tot thuisbrengservice, de diensten zijn ontworpen om aan uiteenlopende mobiliteitsbehoeften te voldoen. Klanten waarderen vooral de betrouwbaarheid van deze diensten, met chauffeurs die altijd keurig op tijd zijn en professioneel optreden.
Het projectbureau van Toppers Professionals is gespecialiseerd in werving en selectie, payroll en personeelsroosterbeheer. Hierdoor kunnen bedrijven zich concentreren op hun kernactiviteiten zonder zich zorgen te maken over personeelsbeheer. Met hun unieke 24/7 bereikbaarheid garandeert Toppers Professionals dat zij altijd klaarstaan om hun klanten te ondersteunen wanneer dat nodig is.
De kernwaarden van Toppers Professionals zijn kwaliteit, gastvrijheid, servicegerichtheid, oplossingsgerichtheid en flexibiliteit. Deze waarden zijn niet alleen een leidraad voor de medewerkers, maar ook een garantie voor de klanten dat zij de best mogelijke service kunnen verwachten.
Toppers Professionals hecht grote waarde aan kwaliteit. Dit betekent niet alleen dat de medewerkers goed opgeleid zijn, maar ook dat er aandacht is voor de kleinste details. Van de presentatie van gerechten tot de manier waarop gasten worden verwelkomd, alles wordt met een scherp oog voor detail verzorgd.
Gastvrijheid zit in het DNA van Toppers Professionals. Het personeel is vriendelijk en altijd bereid om een stapje extra te zetten voor de klant. Deze servicegerichte benadering zorgt ervoor dat klanten en hun gasten altijd tevreden zijn.
Eerdere klanten van Toppers Professionals prijzen het bureau om zijn flexibiliteit en betrouwbaarheid. Zij waarderen vooral de snelheid waarmee Toppers kan schakelen wanneer plotseling extra personeel nodig is. Het vermogen om last-minute verzoeken te honoreren zonder in te boeten aan kwaliteit, maakt Toppers Professionals tot een geliefde partner in de hospitality- en mobiliteitssector.
Taco Hermeling van TB Events vertelt: "Toppers Professionals levert ons goede, enthousiaste en gezellige medewerkers. Wij krijgen hierop goede feedback van onze opdrachtgevers."
Miranda Grondijs van Springer Science+Business Media voegt daar aan toe: "Compliment. Echt fijne mensen die je voor ons hebt geregeld!"
Toppers Professionals biedt meer dan alleen personeel; het biedt een volledige service-ervaring die is afgestemd op de behoeften van haar klanten. Of u nu op zoek bent naar horecapersoneel voor een evenement, chauffeursdiensten nodig heeft of een betrouwbare partner zoekt voor personeelsbeheer, Toppers Professionals staat klaar om u te ondersteunen met expertise, flexibiliteit en een glimlach.
Met Toppers Professionals kunt u rekenen op een samenwerking die verder gaat dan de basis, en die is gebouwd op vertrouwen, kwaliteit en wederzijds respect. Neem contact op met Toppers Professionals voor een vrijblijvende offerte en ervaar zelf de toegevoegde waarde van hun diensten.
Discriminatie tijdens het werk voor Toppers-professionals
Ik heb als tijdelijke baan contact gehad en mijzelf ingeschreven met/bij Toppers Professionals. Dit bedrijf heeft mij vervolgens in Amsterdam een bar dienst laten draaien bij een van de grootste festivals in Amsterdam.
Vooraf was eigenlijk alles goed geregeld: ik heb veel informatie ontvangen en alles was duidelijk. Ook was er een whatsapp nummer waarmee ik contact kon hebben als ik vragen had. Dus hieraan niets aan te merken.
MAAR.. Toen ik daar was voelde ik me gelijk niet op mijn plek en werd achter de bar in de hoek gezet samen met de andere 'niet-nederlander. We kregen kleine stomme klusjes en al na 2 uur werd ons verteld dat we naar huis moesten (niet mochten, want wij hadden hier geen keuze in). Ook werd ons verteld dat we DIRECT het festival terrein moesten verlaten. De reden die ze gaven was dat het te rustig was, terwijl dit niet zo was. Bovendien waren er ook andere 'wel-nederlanders' die al vele uren eerder waren begonnen en die niet naar huis werden gestuurd. Aan ervaring kan het niet liggen want ik werk al ongeveer 10 jaar in de Horeca en een bardienst is voor mij echt geen probleem.
Vooral de leidinggevende van de bar kwam erg ' racistisch' over en had echt een blik van minachting als hij naar mij en/of naar mijn collega keek. Als hij echter met andere praten was hij veel vriendelijker en opener.
Ik heb me in mijn professionele leven nog nooit zo gediscrimineerd gevoelt. Ik heb wel vaker met lastige mensen moeten werken, maar nooit keken ze me vies aan alleen omdat ik een andere afkomst heb dan de rest van het team. We werden bijna als criminelen behandelt en dat terwijl we echt niets fout hadden gedaan. Ook hadden we ons netjes aan de regels gehouden.
Ik raad iedereen aan die er over denkt om hier te gaan werken, om er nog eens over na te denken en bij het gesprek dit te noemen. Werknemers moeten beoordeelt worden over hun werk, inzet en punctualiteit en niet over afkomst, huidskleur of religie.
Sterke punten
Niet alle mensen van het team waren van TOPPERS Profesionals. Dus het kan zijn dat deze van andere uitzendbureaus waren.